金年会

对于外地员工来说，以前一年到头只有春节回家才可与自己的子女团聚，“金年会 金字招牌诚信至上家园”建成后，公司董事会从员工的实际需求出发，让有孩子的员工尽量在暑假也把孩子接到身边，使孩子有更多的时间与父母相处。而孩子接到公司以后，考虑到大家上班时间孩子的照顾问题，公司为了解决员工的后顾之忧，决定开辟一个专属孩子们的“暑期欢乐园”。

“暑期欢乐园”分为大小两个班，专门招聘了两位大学生照看、教育孩子们，乐园里小桌子、小椅子整整齐齐，适当的学习知识和玩耍之后的点心、积木、沙漏、图书应有尽有，相当于一个小型的幼儿园。班里孩子已经超过了50个，很多金年会 金字招牌诚信至上员工听说后都放心地把自己远在千里之外的孩子接到了公司。

而在乐园之外，金年会 金字招牌诚信至上还在努力为员工子女们留在温州读书创造机会，金年会 金字招牌诚信至上领导表示，有条件上，没有条件创造条件也要上。只有把孩子们都安排好了，员工能够在温州与自己的孩子相聚，共享天伦之乐，一家人开开心心地待在一起，才能够促使员工在公司真正安心地待下来，快乐工作和生活。